Stellenangebote der Hochschule

Leitung (m/w/d) der Abteilung Transfer

Die Hochschule Koblenz (www.hs-koblenz.de) mit ihren Standorten in Koblenz, Remagen und Höhr-Grenzhausen ist die größte Hochschule in Rheinland-Pfalz. Die Hochschule versteht sich als erste Ansprechpartnerin für Unternehmen in der Region. Ende 2022 wurde deshalb im Präsidium Transfer als eigenständiges Ressort abgebildet und entsprechend die Abteilung Transfer gebildet. Das Transferteam unterstützt die Fachbereiche in unterschiedlichen Themenfeldern insb. Relationship Management, Transferprojekte, Vernetzungsveranstaltungen, duales Studium und Weiterbindung sowie Gründungen und Erfindungen.

An der Hochschule Koblenz wird am Standort Koblenz oder Remagen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine überzeugende Führungspersönlichkeit gesucht als

Leitung (m/w/d) der Abteilung Transfer
bis Entgeltgruppe 13 TV-L / Vollzeit

Die Stelle ist unbefristet und grundsätzlich teilzeitfähig.

Ihre Aufgaben:

•    Leitung der Abteilung Transfer mit Personal- und Budgetverantwortung
•    Aufbau und aktive Kommunikation nachhaltiger Transferstrukturen innerhalb der Hochschule
•    kontinuierliche Weiterentwicklung des Serviceangebots
•    Umsetzung von Maßnahmen in den Transfer-Themenfeldern

Ihre Qualifikation / Sie bringen mit:

•    abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar)
•    fundierte Kenntnisse im Transfermanagement und vertiefte Erfahrungen in einzelnen Themenfeldern. Die Kompetenzen können im Hochschul- oder Unternehmensumfeld erworben worden sein.
•    Serviceorientierung, Pragmatismus, strukturierte Arbeitsweise und Kompromiss- und Durchsetzungsfähigkeit
•    Führungserfahrung und Fähigkeit zur situativen Anpassung des Führungsstils
•    Bereitschaft, auch selbst anzupacken

Wir bieten u. a.:

• umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen einer neu geschaffenen Struktur
• mobiles Arbeiten im Rahmen der Anforderungen an eine Führungsaufgabe bis maximal 40 %

Die Hochschule Koblenz tritt für Diversität, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum 03.11.2024 über unser Onlinebewerbungsportal.